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kombiniert werden, um einen gewünschten Quer- schnitt herzustellen. Es ist ein riesiger Baukasten, mit dem sich undenkbar viele Profilquerschnitte herstellen lassen.
Im Werk in Bönen lagern Hunderttausende dieser Rollen auf etwa 10 m hohen Hochregalen. Eine logistische Herausforderung, denn nur der Computer weiß, wo sich welches Werkzeug be- findet. Mit diesen Werkzeugen hat Welser Profile schon rund 23.000 verschiedene Profilquerschnitte produziert. Zurzeit kommen täglich etwa drei neue hinzu.
Die Bearbeitungsmöglichkeiten der Kaltum- formung sind schier unerschöpflich. Um das gewünschte Profil zu erzielen, kann Welser die Metalle aber auch prägen, stanzen, biegen, schwei- ßen, laserschneiden und mehr. Die gewünschte Wertschöpfungstiefe wird durch den Kunden de- finiert. So werden etwa im Werkzeugkompetenz- zentrum am Standort in Ybbsitz auch komplexe Stanzwerkzeuge entwickelt und gebaut.
Um Konstruktion, Werkzeugbau, Instand- haltung und den eng getakteten Materialfluss kümmert sich an allen Standorten ein Team von Experten, die zu ihrem Unternehmen eine beson- ders enge Beziehung aufgebaut haben. Das ist in Bönen beim Gang durch die Produktionshallen fast mit jedem Schritt zu spüren. Man ist im gan- zen Unternehmen grundsätzlich per Du, begrüßt sich mit einem Lächeln und freundlichen Worten, und der Blick senkt sich nicht, wenn ein Vor- gesetzter vorbeischreitet. „Wir haben hier flache Hierarchien“, bestätigt Jörn Miklas, während
er mit zwei Kollegen aus der Produktion ein paar Scherze austauscht.
Es ist ein Moment der Nähe, die sich in vielen Facetten wiederfindet. So gibt es für die Mitarbei- ter ein eigenes Fitnessstudio in Bönen, und alle
zwei Jahre feiert man zusammen mit der Familie Welser ein großes Familienfest. Entsprechend gering ist die Fluktuation unter den Beschäftigten – obwohl sich die Belegschaft verjüngt: Rund 7 % aller Welser-Mitarbeiter sind noch in der Ausbil- dung. Welser Profile bildet bedarfsbezogen in allen für die Produktion relevanten Bereichen aus.
Denn in einem Unternehmen, das den Namen des Eigentümers trägt, ist dessen Verantwortung für die Mitarbeiter immer eine besondere. Das wird bei Welser Profile in einem subtilen und schönen Detail deutlich: Auf dem Gang zwischen Verwaltung und Produktion hängt ein Bild.
Erst aus der Nähe kann man erkennen, dass es sich um ein Foto-Mosaik handelt: Das Porträt des ehemaligen Chefs und jetzigen Aufsichts- rats setzt sich aus vielen kleinen Mitarbeiter- fotos zusammen. Der Chef als die Summe seiner Beschäftigten – auch so könnte man das Prinzip Mittelstand definieren.
Jörn Miklas, Ines Guhr und Dr. Ralf Koch (v. l.) im Produktlager in Bönen. Hier warten die Profile auf den Abtransport zum Kunden – etwa diese Bau- teile für Anhängerachsen
Welser Profile GmbH
➣ Familienunternehmen seit 1664
➣ Mitarbeiter: 2.500
➣ Führender Hersteller von Sonder-
profilen und Sonderprofilrohren
in Europa
➣ Menge des verarbeiteten Stahls:
470.000 t an allen Standorten
➣ Art des verarbeiteten Stahls:
Bandstahl von 0,3 bis 8,2 mm bei einer
Breite bis zu 1000 mm
➣ Info: www.welser.com
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