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PERSONAL
IdeenExpo ist ein Publikumsmagnet
Auf der Messe in Hannover gab es wieder viel zu entdecken – auch am Stand der Salzgitter AG
DMehr als 360.000 Kinder und Jugendliche besuchten in diesem Jahr die IdeenExpo und begeisterten sich für Technik und Naturwissenschaften
ie IdeenExpo vermittelt vativen Werkstoff Stahl zu präsentieren. vorrangig jungen Besuchern Michael Kieckbusch, Personalvorstand fundiertes Wissens und ver- und Arbeitsdirektor des Konzerns, sieht in bindet dies mit einem hohen der Messe viel Positives: „Die IdeenExpo
Spaßfaktor. Die Salzgitter AG unterstützte verstärkt und ergänzt unsere langjähri-
in diesem Jahr die neuntägige Messe wieder als einer der Hauptsponsoren. Denn für den Konzern ist die IdeenExpo eine herausragende Kommunikations- plattform, um Schülerinnen und Schüler für Technik und Naturwissenschaften zu begeistern sowie um viele Facetten der faszinierenden Themen um den inno-
YOUNITED 2.0: Leitbild-Initiative wird fortgesetzt A„Qualität“ als übergeordnetes Thema – neu gegründete Werteteams konstituieren sich
gen Aktivitäten, um junge Menschen für eine gewerblich-technische Ausbildung zu interessieren. Der große Andrang an unseren Exponaten hat wieder gezeigt, dass die vielfältigen Aktivitäten eines klassischen Industrieunternehmens für junge Leute auch heute sehr interessant und wichtig sind.“
Ein Hingucker: der kleine Salzgitter-Roboter
uf dem diesjährigen Kon- Dies geschieht in den neu gegründeten setzung des Themas zu entwickeln und zu zernforum wurde bekannt Werteteams, die sich im Juli und August kommunizieren.
gegeben, dass die Arbeit am erstmals getroffen haben. Frank Gießelmann aus dem Umset- Leitbild YOUNITED und da- Der gemeinsame Kick-off erfolgte An- zungsteam Leitbild erläutert die Aufgaben
mit die Kulturveränderung des Salzgitter- fang September bei der Großgruppenver- und Zielsetzung: „Bei unserer Arbeit in
Konzerns fortgesetzt werden. YOUNITED 2.0 ist die Fortführung
und Weiterentwicklung der jährlichen Leitbild-Werteinitiativen. Auf dem Geschäftsführer-Workshop im Juni wurde „Qualität“ als übergeordnetes Thema aus- gewählt. Die Geschäftsführer definierten dort inhaltliche Aufgabenstellungen zur Qualitätssteigerung, die nun werteorien- tiert bearbeitet und umgesetzt werden.
anstaltung in Hannover. Jedes Werteteam hat einen Sponsor aus dem Kreis der Salzgitter-Geschäftsführer sowie Mitglie- der des YOUNITED-Umsetzungsteams als Unterstützung. Ziel der Werteteams ist es, das Thema sowohl inhaltlich als auch fachlich mit Blick auf den gesamten Konzern voranzutreiben sowie Ideen, Vorgehensweisen und Initiativen zur Förderung einer werteorientierten Um-
den Werteteams geht es in Bezug auf die einzelnen Fachthemen neben dem ‚Was?‘ auch stark um die Fragen: ‚Wie gehen wir die Aufgabenstellung im Team gemeinsam an?‘ und ‚Wie kommunizieren wir unser Ergebnis zielgerichtet?‘, damit wir eine werteorientierte Umsetzung über den gesamten Konzern hinweg erreichen. Un- sere Kulturveränderung geht weiter, jetzt geht es für uns ans praktische Arbeiten.“
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Foto: SZAG, Carsten Brand
